Terug naar startpagina

Begrippen

Update 2007

Wie is Hans Buurma

Praktijk vragen

IM-Scan

Output en maatschapplelijke effecten

Hoe neem ik contact op met Hans Buurma Integraal management?

 

 

 

Hans Buurma

Is een van de initiatiefnemers van integraal management in Nederland. Hij is als organisatieadviseur en auteur intensief betrokken bij ontwikkelingen in het overheidsmanagement. lees verder

Vragen in de overheidspraktijk

Integraal management optimaal gebruiken

Wat houdt de term integraal eigenlijk in

Nieuwe managers snel inwerken

We merken weinig van integraal management

Delegatieproblemen oplossen

Planning en control efficiënter maken

Spreken we elkaar wel aan?

Ondersteuning door stafafdelingen

Capaciteiten van medewerkers benutten

Relaties tussen output en effecten

Naar maatschappelijke effecten streven

Structuur, cultuur, verkokering en hiërarchie

Integraal management in non-profitorganisaties

lees verder

IM-Scan en oplossingen

Als integraal management in uw organisatie niet optimaal werkt of nog wordt ingevoerd, levert een IM-scan een duidelijk beeld, een probleem­diagnose en advies over oplossingen op. lees verder

Wat is integraal management

De kern van integraal management is inspirerend leiderschap en het integreren van het sturen op output en het beheer van productiemiddelen. Er horen nog meer begrippen bij, maar niet alles wat men integraal noemt. lees verder

Update 2007

Integraal management is in een tv-cursus van Teleac en ROI geïntroduceerd en vanaf 1991 in de overheid ingevoerd. Het daaruit voortgekomen boek is door velen als handleiding gebruikt. De derde druk is onder redactie van Hans Buurma en Carel Jacobs geheel aangepast aan de veranderde overheid. Deze update is bestemd voor organisaties die integraal management invoeren of verbeteren, het onderwijs, nieuwe managers en integrale managers die hun visie willen verhelderen. Ook buiten de overheid is het boek waardevol, zoals in de zorg en in maatschappelijke organisaties. Het concept, de helder omschreven begrippen, delegatieprincipes en de instrumenten zijn identiek wat betreft strategisch beleid, personeelsmanagement, budgettering en informatievoorziening. Outputsturing is enigszins anders, maar goed vergelijkbaar omdat de output van deze organisaties ook sterk op de samenleving is gericht en niet op commerciële doelen. Bovendien is de output in de gezondheidszorg tegenwoordig duidelijk omschreven en meetbaar gemaakt. lees verder 

Het onderwijs

Docenten kunnen het boek Integraal manage­ment (Lemma, 3e herziene druk 2007) gebruiken in combinatie met een docentenhandleiding. Dit gebeurt momenteel al in talrijke instellingen voor hoger onderwijs in geheel Nederland, met uitstekende beoordelingen.  lees verder

Output, effecten en doelgroepen

Integraal managers sturen op output die gericht is op politieke ambities, namelijk maatschappelijke effecten. De overheid kan nauwelijks op effecten sturen in onze niet-maakbare samenleving. Doelgroepbeleid biedt echter interessante mogelijkheden.
lees verder